Apport personnel
30 000 €
Implantations
12
Franchise MY COACH BY GINKGO
Un business premium, rentable et simple à piloter.My Coach by Ginkgo développe un concept de coaching premium pensé pour les entrepreneurs qui veulent un business rentable, structuré, à faible apport et sans les lourdeurs d’un modèle classique.
Apport personnel
30 000 €
Aide au financement
Oui
Investissement global
120 000 €
Droits d'entrée
25 000 €
Type de contrat
Franchise - 7 ans
CA réalisable après 2 ans
250 000 €
Apport personnel
30 000 €
Implantations
12
-
Redevance fonctionnement :
6,5 % du CA HT -
Redevance publicitaire :
1,5 % du CA HT -
Royalties :
Incluses dans la redevance d’exploitation -
Surface moyenne :
Entre 60 et 120 m²
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Présentation du concept
MY COACH BY GINKGO
My Coach by Ginkgo développe un réseau de studios de coaching personnalisé dédiés au bien-être global. Pour accompagner son expansion, l’enseigne recherche de nouveaux franchisés motivés à entreprendre dans un secteur en pleine évolution partout en France.
Intégrez My Coach by Ginkgo et proposez un accompagnement sur mesure
Créé en 2013, le réseau compte actuellement 12 implantations. Son concept repose sur une approche tripartite de la transformation physique : sport, nutrition et accompagnement mental. Chaque studio dévoile une taille humaine, entre 70 et 110 m², avec un encadrement individualisé assuré par des coachs formés. Le modèle économique place la proximité au cœur de l’expérience client, avec une offre adaptée à tous les niveaux.
Appuyez-vous sur le modèle économique rentable de My Coach by Ginkgo
Le modèle économique a été conçu pour allier efficacité opérationnelle et rentabilité rapide. Grâce à l’absence de machines lourdes et à une structure de coûts optimisée, la marge nette visée atteint environ 22 %. Le chiffre d’affaires potentiel, estimé à 350 000 euros après deux ans, s’appuie sur un panier moyen élevé et une fidélisation solide. Le retour sur investissement intervient généralement entre 18 et 24 mois.
Montez en compétence avec l’accompagnement My Coach by Ginkgo
Le réseau accompagne chaque franchisé à toutes les étapes du projet. Avant l’ouverture, l’enseigne apporte un appui à la recherche de local, à l’élaboration du business plan et à la validation de l’aménagement. Une formation initiale de cinq jours en studio pilote permet de se former aux méthodes de coaching, aux outils numériques, à la vente et au management. Le jour du lancement, les équipes sont présentes sur site pour garantir une mise en route optimale. Des audits de performance, un accès e-learning et des temps forts réseau complètent le dispositif dans la durée.
Devenez franchisé My Coach by Ginkgo et ouvrez un studio performant, centré sur l’humain et l’excellence opérationnelle. Consultez sa fiche enseigne pour rejoindre un réseau structuré et engagé.

Formations et assistance
My Coach by Ginkgo accompagne ses franchisés dès les premières étapes du projet pour rendre le lancement aussi simple, fluide et sécurisé que possible. L’enseigne aide à cadrer le projet, à valider l’implantation, à préparer l’ouverture et à prendre en main les fondamentaux du concept.
L’objectif de cet accompagnement est clair : faire gagner du temps au franchisé, réduire les erreurs, simplifier l’exploitation et lui permettre de se concentrer sur le développement de son business.
My Coach by Ginkgo met à disposition une méthode, des outils et un cadre structuré pour enlever un maximum de frictions et rendre le modèle facile à piloter.
Profil du candidat
Nous recherchons des femmes et des hommes prêts à entreprendre avec passion, conviction et impact.
Le candidat idéal est une personne animée par le goût du challenge, du relationnel humain et du changement positif. Il n’a pas besoin d’un diplôme spécifique, mais doit avoir une vraie motivation à s’investir dans un projet tourné vers l’humain et le bien-être.
Trois profils réussissent particulièrement bien au sein du réseau My Coach by Ginkgo :
- Le coach sportif ou professionnel du bien-être, souhaitant créer son propre lieu et bénéficier d’un modèle éprouvé, rentable et accompagné.
- La personne en reconversion, en quête de sens et d’utilité, prête à se former et à incarner un rôle moteur dans sa communauté locale.
- L’investisseur impliqué, désireux de piloter une structure à taille humaine, avec une équipe en place et un impact concret sur la santé et l’énergie de ses clients.
Au-delà des compétences, nous valorisons les qualités suivantes :
- Leadership naturel et capacité à fédérer une équipe
- Sens du service client, écoute active et bienveillance
- Esprit entrepreneurial, goût pour la performance et la rigueur
- Énergie, authenticité, et envie d’impacter positivement son environnement
Une formation complète est assurée par notre Académie interne, permettant à tout candidat motivé, même sans expérience dans le sport, de réussir et de s’épanouir dans son projet entrepreneurial.