Franchise SIGNARAMA

     

• La notoriété du groupe
• L'exigence d'une qualité de service
• Des produits à forte marge
• Un soutien au quotidien de la part de l'enseigne
• Des formations initiales et continues
• Des outils performants

Je me lance en comptoir : 

• Droit d'entrée : 39 000 €
• Pack matériel : 35 000 €

Je me lance en magasin : 

• Droit d'entrée : 39 000 €
• Pack matériel : 80 000 €

Spécificités concernant le type d'emplacement :

Local situé sur un bon axe de passage véhicule, sur une pénétrante vers le centre-ville.

Investissement global : à partir de 70 000 € (droit d'entrée + matériel)

La formation commence dès la réservation de zone. Elle permet d’assister le futur franchisé dans ses démarches d’étude de marché, de recherche immobilière, de projection financière et de rédaction de business plan. Pour cela vous vous appuyez sur les outils et l’expérience de Signarama ainsi que de grands noms de l’expertise comptable en France.

A la signature du contrat de franchise, la formation initiale est de deux semaines, soit au siège de Signarama à West Palm Beach en Floride, soit au siège parisien. Cette formation détaille tous les aspects du rôle du franchisé. La formation de votre équipe est également assurée lors de l’ouverture en version « magasin »  qui inclue la production sur place. 

La formation pratique s’enchaine ensuite avec 2 à 4 semaines d’immersion selon les profils puis une semaine à l’ouverture.

La formation est également en continue avec l’organisation de 2 conférences annuelles réunissant les franchisés pour des ateliers de travail et d’échange. La franchise, consciente de l’importance des bonnes pratiques, a mis en place un programme intensif d’évaluation et de visites pendant la première année d’exploitation afin de soutenir au mieux le lancement de l’activité du franchisé.

Pour accompagner votre développement, vous pouvez compter sur les ressources d’animation du réseau à votre disposition : visites bilan individualisées, atelier, conférences, intranet collaboratif, négociations centrales, comité de franchisés élus. Tout cela sans compter sur un réel esprit réseau que nous cultivons tous.

Il n’y a pas d’expérience préalable nécessaire pour rejoindre Signarama. Tous les franchisés viennent d’horizons très différents. Cependant, 3 compétences les unissent :

• Goût du contact et du commerce
• Savoir organiser, prioriser, décider
• Savoir diriger et faire grandir une équipe, ce qui à terme, fait grandir l’entreprise

Et bien sûr, les valeurs d’humilité, de famille et de partage qui vont avec le fait de travailler « en réseau » !