Franchise AGENCE CLUB UNICIS

Apport personnel
13 000 €

Implantations
105

Franchise AGENCE CLUB UNICIS

Nous aidons simplement le hasard

Rencontres individuelles, pour le loisir

Apport personnel
13 000 €

Aide au financement
oui

Investissement global
30 à 40 000 €

Droits d'entrée
20 000 €

Type de contrat
Franchise

CA réalisable après 2 ans
200 000 €


Apport personnel
13 000 €

Implantations
105
  • Redevance fonctionnement :
    461 à 922 €
  • Redevance publicitaire :
    0
  • Royalties :
    0
  • Surface moyenne :
    50 m²

Présentation du concept
AGENCE CLUB UNICIS

Agence Club Unicis : professionnel de la rencontre
 

Agence Club Unicis permet à ses clients de rencontrer des personnes libres qui veulent s'engager dans une relation sérieuse.

Le réseau opère pour cela de deux manières :

  • Soit de façon traditionnelle, en faisant se rencontrer deux personnes qui se correspondent selon des critères de sélection précis.
  • Soit en choisissant de réaliser des activités de loisirs en groupe.

Agence Club Unicis développe son savoir-faire depuis 1973, et accompagne ses franchisés tout au long de leur projet, avant, pendant et après l'ouverture de leur agence.
 

Rejoindre Unicis, c'est l'assurance de choisir une activité enrichissante dans laquelle le contact est essentiel.
 



 

     



Formations et assistance

  • Formation théorique au siège d’UNICIS à Grasse (06) : vente, gestion, psycho, progiciels… durée : 1 semaine complète
  • Formation pratique : en agence sur les premiers mois d’ouverture
  • Durée totale de la formation : 1 mois
  • Suivi de formation après cette période : 1 passage régulier suivant les disponibilités de l’animateur de réseau
  • Accompagnement opérationnel : assistance en ligne (intranet), ad vitam, aeternam

Animations

  • 3 réunions en régions dans l’année. 5 régions UNICIS
  • 1 Congrès annuel de 3 jours


 

Profil du candidat

Qualités du Franchisé, conseiller matrimonial UNICIS :

  • Qualités d’Ecoute (empathie), très bon sens relationnel, humour…
  • Aptitudes commerciales et de gestion
  • Bon niveau de culture générale
  • Bonne présentation
  • Aisance téléphonique
  • Implication dans sa propre affaire. Sens de l’effort et bonne capacité de travail
  • Enthousiasme, dynamisme
  • Charisme - Personnalité affirmée et diplomate
  • Sens psychologique
  • Indépendance tout en respectant une charte professionnelle, tout en se limitant aux conseils prodigués pour une cohérence en matière commerciale.
  • Maturité
  • Goût du contact
  • Connaissances bureautique/informatique
  • Capacité d’établir des rapports conviviaux, dynamiques et profitables au sein du réseau et de favoriser les échanges d’expérience entre le Franchiseur et le (la) Franchisé(e)